目标:到年底,参与企业达到1000至2000家
东莞时间网讯 继上月康华集团等19家民营企业,率先倡议“不裁员、不减薪、不欠薪”(简称“三不”)之后, 承诺企业已增至100家。在昨天的全市民营经济暨名牌带动战略工作会上,广东唯美陶瓷有限公司董事长黄建平代表100家企业郑重作出“三不”承诺,并向全市民营企业发出倡议,33家企业代表当场在倡议书上签名。年底时有望有1000至2000家企业参与倡议活动。
百家民企承诺“三不”
3月初,市经贸考察团赴浙皖考察受启发,回莞后19家民营企业率先向社会作出“三不”承诺。
“不裁减人员、不减少职工工资收入、不拖欠职工工资、不降低职工福利,切实保障职工利益。企业遇到困难时,通过弹性工时、弹性工资、在岗培训、轮休待岗等措施,稳定职工就业岗位。暂时停产企业,积极组织职工开展培训,以储备人才的形式迎接经济的回暖。”
在会上,黄建平代表百家企业宣读了“三不”倡议书。市经贸局局长陈桂明透露,作出承诺的百家民企涉及员工58538万人、月工资总额8586万元。“我们的目标是到年底有1000至2000家企业参与这个倡议活动。”
“三不”企业核定有标准
如何理解“三不”企业?有关方案中有明确说明:截至2009年12月31日,对照企业签订承诺书时所核的用工人数和工资总额数,用工人数减少少于5%的,为不裁员;工资总额减少少于5%的,为不减薪;企业按照劳动合同约定时间准时发放工资的,为不欠薪。
为何以5%为参照标准?陈桂明解释说,5%是经过测算和慎重考虑,不受危机影响时,企业也会有一定调 整,5%是一个合理的幅度。
企业完成承诺政府将表彰
据悉,“三不”活动启动后,将持续到2010年1月底。具体包括:5月底,有关部门、镇街、行业协会引导民营企业承诺响应“三不”活动,签订承诺书;6~12月,有关部门和镇街,督导检查开展“三不”活动,选取典型、总结经验、宣传推广,帮助企业保生产保就业促发展,为企业送信心、送政策、送技术、送服务、送温暖。
明年1月,经复核,对在活动期间完成承诺,没有出现裁员、减薪、欠薪情况的民营企业,市政府会给予表彰,并将情况向社会公布。(徐德昭 肖隆福)
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